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王中王一特中码,原创节后找不回工作状态?这3个职场扎心真相,让你瞬间清醒发布时间:2019-10-09 13:17 浏览:

节后第一天,大家是不是还没有从愉快的休假中缓过来?很多大V都在今天的微博上发出了灵魂拷问,是不是节后觉得特别困,觉得自己反应迟钝,甚至还想帮祖国母亲再过一次生日?

底下的评论应该是也是大多数人的心声:假期离开的第一天,想它!

节后需要调整工作状态是非常正常的事情,为了帮助大家迅速找回状态,投入自己的工作,向阳君决定要说些扎心的职场真相,保证让你瞬间清醒。

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扎心真相一:离开平台,你可能是什么都不是

前段时间马云卸任了阿里巴巴的董事局主席,但是他也说了,青山不改,绿水长流,换个江湖后会有期。

仔细琢磨着他的意思,其实和我们想象的从此过上退休生活有点出入,分明就是要换个战场继续奋战的意思。马云说这话的时候云淡风轻,只会让人感叹一句不愧是马爸爸,但是换了你呢?如果离开公司你想过自己还能做些什么吗?

况且,马云那是功成身退,是自己主动选择的结果,而大多数人有时并不能把这份选择的主动权握在自己手里。

想象一下这三种情况:

如果你被调到其他部门工作,你能做什么?

如果你被公司辞退了,你能做什么?

如果你所在的行业日渐没落,你还能做什么?

如果这三个问题让你哑口无言,那你真的要当心了,你现在的月薪也好,光环也好,可能和你本身无关,而是你的公司,你所在的平台带来的。

平台的重要性毋庸置疑,比如应届生,向阳生涯也见过不少高考志愿规划的客户,一定要给孩子填名校,这个想法也不是没有道理,985、211的校友是条隐形的人脉,而且这样的重本毕业生能在第一份工作时,获得更好的机会是不争的事实;

比如外企,有人说外企就像一条流水线,分工明确,朝九晚五,会让人过于安逸。但是向阳君在外企工作的朋友也说了,她所在的公司对很多岗位都有明确的发展路径,并根据不同的岗位有一套完善的培训体系,你可以参加公司举办的培训,也可以申请参加外训,只要在培训预算范围内即可。

每个岗位都有明确的岗位描述,对于KPI的要求也很明确,你很容易就能知道自己应该做什么,做到了那种程度,以及提升的空间在哪儿,对于职业生涯刚刚起步的年轻职场人来说,这个发展平台能帮助他们更快融入职场。

但是平台也把双刃剑,他能给你光环,但如果自己没有抓住好平台的红利,好好提升自己的内生涯,好好做好职业规划,确立今后发展的目标,那么脱离了平台,你还剩些什么呢?

选择平台说到底也是职业规划的一部分,特别是10月也算跳槽的旺季之一,向阳生涯能给到你最大的建议,就是选择最适合自己、最能看到长远发展的平台,而不要盲目因为高薪以及试错等原因去跳槽。

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扎心真相二:找工作真的不能只有感兴趣

很多有职业困惑的职业规划咨询客户打电话过来,说起自己频繁跳槽的经历,都十分的迷茫又无奈,但他们很喜欢挂在嘴边的一句话,就是:“我对xx这份工作不感兴趣,想转行。”

有半年换3、5份工作的,也有一年之内就换了10多份工作的,每次都是觉得自己会喜欢、会感兴趣去的,做了一段时间,真正了解了,又觉得腻了不适合,到最后兜兜转转很长时间,完全就是在浪费自己的职业生涯。

兴趣真的是最好的老师吗?从职业规划的角度来说,是的。

在向阳生涯创始人洪向阳老师的职业规划著作《10天谋定好前途》中,就专门讲到了兴趣对一个人职业定位的作用。

人的兴趣是在学习、工作中发生和发展起来,又是认识和从事活动的巨大动力,兴趣会给你很大的内驱力,不断的的投入和自我提升,在这个过程中,积累越多,自然越容易成功。

然而,很多人分不清自己的兴趣到底是真兴趣还是伪兴趣,也不知道兴趣到底能不能转化成职业。

你是喜欢这份工作,还是喜欢这份工作自带的光环,但是本质上根本不了解这份工作呢?

就像很多人想做明星、主播,他们是真的对唱歌、对表演感兴趣吗?未必吧,他们喜欢的其实是这份职业光鲜亮丽的一面,又能出名又能赚大钱,真把他们推到台面上了,也许没过多久就打退堂鼓了。

而从兴趣到职业,也不是轻而易举的事情,也需要你投入大量的时间去练习,在向阳生涯CCDM中国职业规划师课程的初级阶段,洪向阳老师就说过,兴趣到乐趣,再到志趣,才是慢慢能发展成职业的必经之路。

不仅如此,兴趣确实是做好职业规划的重要部分,但是还要综合考虑自己的性格、价值观、天赋、行业环境等等因素。比如喜欢打篮球、排球的,如果身高只有1米7,再努力再有兴趣,想成为一名专业运动员还是困难重重。

所以,兴趣如果只是一种感觉,而没有足够的付出,也没有考虑到自身其他的因素,就别老用“这份工作我不感兴趣”做辞职的借口了。

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扎心真相三:世界在变,你却在追求稳定

这年头,工作5年,裁员5分钟这样的事情在朋友圈里都不少见,就算有心想要追求稳定的工作,自己的计划也可能随时被打乱。而这样突如其来的意外恰恰是最考验一个人有没有明确的职业规划,有没有在行业较深的积累,以及面对风险时有没有抗挫折的能力。

世界变的很快,曾经那些稳定的,让人羡慕的铁饭碗,现在可能慢慢变成了夕阳的行业,走在被淘汰的边缘,比如很多纸媒的记者转行去做了新媒体,比如银行的很多柜员面临转岗,越来越多机器代替了他们的工作。

麦肯锡全球研究院预测:由于技术发展和人工智能的冲击,不久的将来,中国将面临最大规模的就业变迁,预计将有1200万至1.02亿中国人会失业,这批人只能从头学习其他职业技能,努力重新就业。

现实的问题告诉我们,稳定的工作没有错,因为任何一个行业想要有所成绩,一定离不开长时间的积累,这就需要稳定性。但是面对这个飞快发展的时代,一直用安于现状的心和稳定思维来发展自己的职业生涯,那迟早会出问题。

那怎么样才能跟上这个时代的变化呢?

首先,一定要有一个中长期的职业规划,目标明确,一边提升自己的内生涯,一边关注外部世界的变化,不断修正、微调自己的目标,才能确保长远的发展。以前看到过一句话,很有道理,不要等到一艘船从舱顶开始漏水的时候,你才知道已经沉了。说的就是这个道理。

第二,保持8小时之外的学习。目标明确的人都会不断努力朝自己目标靠近,他们总是在不断地学习,可以是看书,可以是听课,可以是向优秀的人讨教,形式多样,但目的只有一个:让自己的能力越来越强。只有自身内生涯扎根了,才不会一遇到突发的意外就束手无策。

第三,要让自己不可替代,这是基于第二点延伸出来的。就比如HR吧,日本猎头行业已经研发出一个叫Brilent的机器人,它能够做到在3.2秒内处理5500份简历,这是人类永远无法达到的速度。这就意味着HR如果只是还停留在简单的招聘层面,也很有可能被取代。

来参加向阳生涯CCDM中国职业规划师课程培训的很多HR都是抱着提升自己,用职业规划视角丰富自己的专业技能,在招聘、企业培训等等层面,变得不可替代起来。

国庆长假后的第一个工作日,看到这三个职场的扎心真相,有没有让你清醒些,找回工作状态,找到自己规划的道路呢?每个人都想迎来自己职业生涯的高光时刻,但大多数人往往兜兜转转才找到方向,向阳生涯的建议是,做好职业规划,目标明确,不断提升,别真的等到被扎心了才后悔。

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